Det blir ikke så ofte snakket om mobbing i barnehagen, men også barnehagen er en arena for mobbing. Det er viktig å få gjort noe med problemet tidlig i barns liv, enten de blir utsatt for mobbing, eller mobber andre. Forskning viser at det er en klar sammenheng mellom aggressiv atferd i ung alder og en utvikling av antisosial atferd.
Vi definerer mobbing slik:
- Det er mobbing når en person eller en gruppe gjentatte ganger og over tid plager eller trakasserer en annen.
- Mobbing handler om makt og avmakt. Den som mobber har makt over den som føler seg mobbet.
Vi har delt inn i to undertemaer:
Mobbing mellom barn
Mobbing i barnehagen dreier seg om at noen barn systematisk plages og fornedres.
Midlene som brukes kan være:
- fysiske metoder som slag og spark
- ignorering og utestenging fra lek
- systematiske avbrudd og forstyrrelser i leken, f.eks. fratatt lekeutstyr eller vist bort fra lekeområder
- verbal erting og plaging
Maktmidlene benyttes ikke tilfeldig, og rammer ikke tilfeldig. De brukes systematisk over tid, og rammer gjerne ett enkelt barn.
Kjønnsforskjeller viser seg tidlig. Guttene er mer fysiske, mens jentene oftest bruker utestenging som et maktmiddel.
Mobbing fra ansatte
Det er ikke så vanlig å snakke om mobbing fra ansatte i barnehagen. Dette er nok fordi det ikke er et begrep som barnehagebarna bruker. Men de kan gjerne komme med utsagn som at en ansatt "ikke liker meg" eller "er sint på meg".
Ansatte er rollemodeller for barna i barnehagen. I tillegg skal de med sin væremåte være med å utvikle barns sosiale kompetanse, og skape trygge rammer for at barna skal få en positiv utvikling.
Velg aktuelt undertema nedenfor.
Logg inn eller bestill en lisens for tilgang.
For å se undersidene og få full tilgang til innholdet må du være innlogget eller ha en aktiv lisens.